Unser Mandant ist ein wachstumsorientiertes Unternehmen, das zu den führenden Akteuren seiner Branche zählt und über 20.000 Mitarbeitende beschäftigt. Gesucht wird eine Persönlichkeit als People Business Partner International (m/w/d), um als Sparringpartner für die HR Bereiche in mehr als 10 Ländern zu agieren.
Deine Aufgaben
- Aktive Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Professionalisierung der People-Funktionen in den Ländern sowie Begleitung der Implementierung und Optimierung von Prozessen im Einklang mit der Gesamtstrategie
- Eigenverantwortliche Steuerung von internationalen HR-Projekten, inklusive Rollout- und Change-Management sowie der Koordination globaler People Management-Initiativen
- Kompetente Beratung und Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen in den Ländern in allen personalrelevanten Fragestellungen, Entwicklung passgenauer Lösungen und Sicherstellung einer effektiven Betreuung
- Entwicklung, Evaluierung und Implementierung von Standards, Tools und Prozessen
- Analyse von internationalen HR-Kennzahlen, Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen sowie Unterstützung bei Benchmarks und Audits
- Steuerung und Begleitung internationaler Recruiting-Prozesse für Schlüsselpositionen
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem relevanten Fachbereich
- Fundierte Berufserfahrung als HR Business Partner, idealerweise mit Auslandserfahrung
- Ausgeprägtes internationales Mindset und hohe interkulturelle Kompetenz
- Fundierte Kenntnisse von state-of-the-art HR-Prozessen und -Methoden
- Professionelles, souveränes und kollaboratives Auftreten sowie ausgeprägtes Organisationstalent
- Kommunikationsstärke, Dienstleistungsorientierung, Umsetzungsstärke und Hands-on-Mentalität
- Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) in Wort und Schrift
Geboten wird
- Eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum
- Ein engagiertes Team und eine offene Unternehmenskultur
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen
- Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
Bereit für eine internationale Zusammenarbeit?
Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter der
Kennnummer 109.860 bevorzugt über unser
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