Tradition trifft auf globale Power: Unser Kunde ist ein erfolgreicher deutscher Hersteller mit einer 80-jährigen Erfolgsgeschichte und heute stolzer Teil eines renommierten US-amerikanischen Konzerns, der sich auf die Produktion von hochwertigen Spezialrohren und Bauteilen für die Nukleartechnik, Wasseraufbereitung, Öl- & Gasindustrie sowie die Luft- und Raumfahrt spezialisiert hat.
Das deutsche Unternehmen hat sich im Premium-Nischenmarktsegment einzigartig positioniert, betreibt ein sehr erfolgreiches globales Geschäftsmodell und ist Technologieführer auf dem Weltmarkt.
Ihre Mission: Maschinenlaufzeiten, Shopfloor & Führung
Als Supervisor / Teamleiter für die Bereiche Maintenance, Forming und den Werkzeugbau sind Sie der Dreh- und Angelpunkt in der Produktion. Sie sorgen direkt vor Ort dafür, dass die Räder niemals stillstehen.
Ihre Aufgaben auf einen Blick:
- Fachliche und disziplinarische Führung, Einsatzplanung und Weiterentwicklung Ihres 28-köpfigen Teams direkt auf dem Shopfloor
- Aktive Sicherstellung von Installation, Inbetriebnahme, Wartung, Fehlersuche und Störungsbeseitigung an hydraulischen, pneumatischen, mechanischen und elektrischen Anlagen
- Überwachung und kontinuierliche Optimierung der Formprozesse mit bis zu 10.000 Tonnen
- Aktive Reduzierung von Maschinenausfallzeiten und Vorbereitung von Modernisierungsmaßnahmen
- Erstellung und Sicherstellung von technischen Zeichnungen, vorzugsweise in CAD
- Sicherstellung der Einhaltung aller Prozessparameter, Toleranzen und Qualitätsstandards
- Treffen fundierter Make-or-Buy-Entscheidungen in enger Abstimmung mit dem Operations-Team
- Konsequente Durchsetzung von Arbeitsschutzrichtlinien sowie Durchführung von Trainings zu Arbeitssicherheit und Lean-Konzepten
- Zentraler Ansprechpartner für schnittstellenübergreifende Bereiche wie Produktionsplanung, Produktion und Qualität
- Präzise Dokumentation der Arbeiten sowie Erstellung von Reportings über Maschinenzustände, Stillstandzeiten, Wartungen und KPIs
Ihr Profil:
Sie sind ein Techniker mit Leib und Seele, besitzen eine absolute Hands-on-Mentalität und wissen, wie man gewerbliche Mitarbeiter auf der Shopfloor-Ebene motiviert, führt und anleitet.
- Mindestens 5 Jahre fundierte Berufserfahrung in einem vergleichbaren technischen Umfeld gepaart mit ersten Erfahrungen in der Mitarbeiterführung
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Meister oder ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium
- Tiefgreifendes technisches Verständnis und praktische Erfahrung mit hydraulischen, pneumatischen, mechanischen und elektrischen Systemen
- Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen der Metallbranche sowie idealerweise ein Ausbilderschein
- Eine bodenständige, lösungsorientierte Führungspersönlichkeit, die das Team zusammenschweißt und mit gutem Beispiel vorangeht
- Eine lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Flexibilität und die Belastbarkeit, auch bei Maschinenstillständen kühlen Kopf zu bewahren
- Hohes Engagement, Zuverlässigkeit und absolute Genauigkeit in der Umsetzung
Das Angebot unseres Kunden
Unser Auftraggeber weiß, was eine exzellente Führungskraft im Vertrieb wert ist. Neben einem sicheren Arbeitsplatz in einem globalen Netzwerk wird Ihnen Folgendes geboten:
- Ein Gleitzeitmodell (Präsenz vor Ort an den Standorten im Raum Krefeld)
- 30 Tage Jahresurlaub
- Die perfekten Rahmenbedingungen eines traditionsreichen Unternehmens mit der finanziellen Stärke eines US-Konzerns im Rücken
- Vergünstigte Konditionen im Fitnessstudio und kostenlose Getränke am Arbeitsplatz
Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der
Kennnummer 110.439 bevorzugt über unser
ISG-Karriereportal oder per eMail.