Payroll 50% / HR Specialist 50% Junior (f/m/x)

Il nostro cliente è una storica Azienda che produce articoli di alta gamma.

Siamo alla ricerca di una Persona che si occupi della Gestione del Personale a tutto tondo (l’azienda conta 150 Dipendenti in Italia) o che sia disposta ad imparare ed implementare le proprie conoscenze in materia con impegno e dedizione in una realtà sfidante.

Le Sue responsabilità:

• Gestione dell’intero lifecycle dei dipendenti diretti (Italia ed estero) e dei lavoratori in somministrazione (contratti e comunicazioni);
• Gestione delle presenze in Zucchetti, della documentazione ad esse relative (giustificativi, permessi, monitoraggio di Maternità, trasferte);
• Gestione adempimenti per sorveglianza sanitaria e formazione;
• Gestione dei TFR, della documentazione e preparazione delle distinte dei fondi da portale (Cometa, Previndai, Fasi);
• Attività di budgeting e consuntivazione dei costi del Personale;
• Compilazione di documenti per la compliance con adempimenti UE e di Gruppo;
• Supporto nella pianificazione e sviluppo della formazione, nelle selezioni, nelle pratiche disciplinari, mensa, fornitori in ambito HR, ecc.;
• Supporto a tutte le attività e processi HR (Disciplinare, feedback periodici, Performance Management, Salary Review, relazioni sindacali, Salute e Sicurezza).

Il Suo profilo:

• Tassativa la residenza entro 15/20 km massimo da San Donato Milanese;
• Diploma/Laurea con 3-5 anni di esperienza pregressa nel settore;
• Ottima conoscenza del Sistema gestionale Zucchetti Infinity (moduli presenze e Safety);
• Ottima conoscenza di Excel – Pivot incluse (nel colloquio verrà somministrato un test);
• Buona predisposizione informatica e mente matematica;
• Provenienza dal settore delle paghe e/o della gestione del Personale, preferibilmente in azienda strutturata;
• Buona conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata a livello B2/C1, (verrà testata);
• Flessibilità e capacità di adattamento, senso di responsabilità, determinazione, precisione e puntualità;
• Abituato a lavorare per obiettivi;
• Buone doti relazionali;
• Attenzione e precisione;
• In possesso di Patente B e Automunito;
• Disponibilità a trasferte almeno 1 volta a settimana, con auto aziendale, presso altro stabilimento produttivo a 35 km di distanza.

L’ Azienda offre:

• Contratto a tempo determinato di 1 anno o indeterminato;
• Una RAL tra € 30.000 ed € 40.000 x 13 commisurata a esperienza e qualifiche;
• Mensa interna; partecipazione al costo 0,25 €;
• Orari flessibili: 08:15/45 - 17:15/45;
• Assistenza sanitaria integrativa;
• Fondo pensione integrativo;
• Ambiente di lavoro internazionale;
• Formazione continua in ambito HR.

La preghiamo di candidarsi con il Codice 110.419 preferibilmente tramite ISG-Karriereportal o per email.

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