Bielefeld
MitarbeiterInnen
Unser Team im Bereich Bielefeld




Dr. Frank Schreiner
Berater, Trainer und Coach
Dr. Frank Schreiner ist Managing Partner der ISG Personalmanagement Deutschland GmbH an dem Standort Bielefeld.
Auf einer wissenschaftlichen Ausbildung basierend und mit über 30 Jahren Erfahrung in den Bereichen Training, Coaching und Beratung bietet er die ideale Basis für Managemententwicklung, sowohl fach- als auch branchenübergreifend.
Wirksamkeit und nachhaltige Entwicklung der Personen, für die er tätig ist, sind ihm wichtig.
Durch den Einsatz unterschiedlichster Seminartechniken, Einbeziehung der TeilnehmerInnen und insbesondere einer guten Portion Humor sollen Lerneffekte entstehen und die Zeit des Austausches wie ‚im Flug vergehen‘.
Themenfelder
- Coaching von oberen Führungskräften
- Führungskräfteentwicklungsprogramme
- Training und Coaching im Beziehungsmanagement, Akquisition und insbesondere Verhandlungsführung (Management, Einkauf und Vertrieb)
Dipl.-Psych. Tillmann Gehlhoff
Trainer, Coach, Berater
Tilmann Gehlhoff ist Diplom-Psychologe mit dem Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie und hat eine Ausbildung in KlientInnenzentrierter Gesprächspsychotherapie.
Seit 1994 ist er als selbständiger Trainer, Coach, Berater und Personalentwickler für nationale und internationale Unternehmen und Konzerne tätig.
Bei all seinem Tun und Handeln steht immer der Mensch (und seine Entwicklung) im Mittelpunkt, dabei immer auch eine gehörige Portion Humor und Neugier auf Veränderung.
Themenfelder u.a.
- Führungskräfteentwicklung & -Training international
- Einzelcoachings auf Führungslevel
- Begleitung von Change-Prozessen
- Teamentwicklungsmaßnahmen
- Trainings/Coachings auch in Hypergrowth und Startup Companies
Martin Kleibaumhüter
Managing Partner
Am Eustenbach 132
D-33378 Rheda-Wiedenbrück
Martin Kleibaumhüter ist Managing Partner der ISG Personalmanagement GmbH am Standort Ostwestfalen.
Nach seiner Ausbildung zum Industriekaufmann absolvierte Herr Kleibaumhüter sein Studium der Wirtschaftswissenschaften an der Universität Paderborn.
Seit etwa 20 Jahren ist Herr Kleibaumhüter als Unternehmens- und Personalberater, auch als gelisteter BAFA-Berater und Trainer tätig.
Seine Beratungsphilosophie basiert auf einem ehrlichen, vertrauensvollen Dialog mit seinen GesprächspartnerInnen und dem Ziel, die Anforderungen der KundInnen bestmöglich zu erfüllen.
Im Rahmen seines ISG Engagements hat sich Herr Kleibaumhüter auf die Beratung von mittelständischen Unternehmen aus der Industrie spezialisiert. Als Personalberater fokussiert sich Herr Kleibaumhüter vorwiegend auf die Bereiche Personalbeschaffung/Recruiting sowie auf die ganzheitliche Personalmanagement-Beratung.
Beratungsschwerpunkte:
- Suche & Auswahl von Fach- und Führungskräften & Executive Search
- Personalmarketing / Employer Branding
- Interim Management für HR-Aufgaben inklusive Projektleitung
- Begleitung von Veränderungsprozessen mit Fokus HR
Motto: „Zusammenkommen ist ein Beginn, zusammenbleiben ist ein Fortschritt, zusammenarbeiten ist ein Erfolg“ (Henry Ford)
Massimo Schrijvers
Recruiting Consultant
Massimo Schrijvers studierte Wirtschaftswissenschaften & Politikwissenschaften an der Universität Bielefeld mit dem Abschluss Bachelor of Arts. Sein besonderes Interesse galt dabei vor allem den Human Resources Themen, wie dem Verhalten in Organisationen sowie unterschiedlichen Personalfunktionen.
Seit der Einarbeitung im Headquarter der ISG in Wien, im Jahr 2017, ist er sehr erfolgreich als Consultant der ISG am Standort Bielefeld tätig. Massimo Schrijvers verfügt über vielseitige Erfahrungen rund um die Themen Personalsuche und -auswahl, Active Sourcing sowie Executive Search insbesondere in online Medien aber auch offline. Seine offene, direkte und positive Art des Umgangs macht ihn zum geschätzten und kompetenten Partner für unsere KundInnen und unsere KandidatInnen.
Selbst der interessanten Zielgruppe der „Generation Y“ zugehörig, ist er insbesondere in diesem Suchfeld sehr erfolgreich. Schwierig zu besetzende Positionen reizen ihn besonders (s. u. „Motto“).
Mit Herrn Schrijvers finden Sie den kompetenten Ansprechpartner für Ihre Personalangelegenheiten: Aus Ostwestfalen, für Ostwestfalen – weltweit!
Tätigkeitsschwerpunkte:
- Suche & Auswahl von Fach- und Führungskräften / Executive Search
- Operative Unterstützung entlang des gesamten Recruiting-Prozesses
- Beratung zu geeigneten Ausschreibungskanälen sowie Auswahl des optimalen Recruitingkanals
- Active Sourcing / Headhunting
- Research Analyst
Motto: „Geht nicht, gibt´s nicht …“
Services
Unsere Bemühungen zielen darauf ab, uns ständig weiterzuentwickeln, bestehende Leistungen noch besser durchzuführen und Ihre Erwartungen zu übertreffen!