Assessment Center / Development Center

      +

      Munkatársaink

      Ismerje meg csapatunkat!
      Assessment Center / Development Center

      Pulay Krisztina

      Ügyvezető Igazgató / Country Manager

      SZAKMAI TAPASZTALAT

      Karrierjét külkereskedelmi területen kezdte. Lelkes és proaktív attitűdjének, valamint szakmai hozzáállásának köszönhetően hamar vezetői pozícióba került. Hamarosan egy termelő vállalat Beszerzési Igazgatója lett, majd néhány évvel később egy multinacionális vállalat képviseletét látta el Ügyvezetőként.

      1996-tól Senior Tanácsadóként csatlakozott a Catro Vezetői Tanácsadó Kft.-hez, ahol 1 év után Ügyvezető igazgatói pozícióba lépett elő. 13 éven át vezette sikeresen a magyarországi vállalatot, majd 2010-ben csatlakozott az ISG csapatához, mint Ügyvezető Igazgató – Country Manager, valamint az ISG Csoport „Consumer/Kereskedelmi Szektor” vezetője.

      A tanácsadói piacon eltöltött évek során megszámolhatatlan sikeres hazai és nemzetközi Executive Search, Direkt Keresés-Kiválasztás, Outplacement, Assessment/Development Center, Talent Management, Szervezetfejlesztési, Tehetség kutatási és Piacmonitor projektet vitt végig csapatával és épített ki hosszú távú partnerkapcsolatokat az évek során multinacionális és hazai nagyvállalatok, valamint középvállalatok vezetőivel.

      Fő fókuszai

      • Cégek HR vezetőivel, felsővezetőivel való kapcsolattartás, üzletfejlesztés
      • Corporate/Nemzetközi és Régiós (CEE) üzletfejlesztés
      • HR tanácsadói/konzultatív tevékenység ellátása – Executive Search, Direkt Keresés-Kiválasztás, Tréning/Coaching, Assessment/Development Center, Talent Management, Outplacement, Szervezetfejlesztés, Bérszint felmérés, Piacmonitor

       

      Mottó: “Nem az számít, honnan indulsz, hanem az, hogy milyen döntéseket hozol arról, hogy hová akarsz végül eljutni.” (Anthony Robbins)

      +

      Kaposvári Viktória

      Senior Executive Tanácsadó / Head of ExS / HH Business Operations

      SZAKMAI TAPASZTALAT

      Viktória pályafutását a profi teniszvilágában kezdte, ahol versenyzők és versenyek szponzorációjával, nemzetközi értékesítéssel foglalkozott, majd a HR Manager diploma megszerzése után bepillantást nyert az IT világába a multinacionális SAP munkatársaként, majd a CATRO Vezetői Tanácsadó Kft. irodavezetője lett.

      Itt megismerte a Keresés-Kiválasztás, Research, Direkt keresés/fejvadászat módszereit, technikáit, részt vett szervezetfejlesztési projektek előkészítésében, s aktívan támogatta a Tanácsadók munkáját.

      2010-ben Research & Administration Managerként csatlakozott az ISG International Executive Consulting csapatához.

      Pozíciójában a teljes adminisztrációs felelősség mellett a Research csapat szakmai támogatását és koordinációját végezte, valamint Senior Tanácsadóként tevékenykedett, majd 2015-ben a magyarországi szervezet fejlődéseként létrehozott Direkt Keresés-Kiválasztási Divízió, majd az ES/HH Üzletág vezetője lett.

      Számos sikeres Executive Search és Direkt Keresés-Kiválasztási projektet (szektorspecifikus és támogató funkciójú pozíciók) vitt végig a piac különböző szegmenseiben, jellemzően bank és pénzintézet, IT / Telekommunikáció, FMCG, média, R&D, autóipar, műszaki kereskedelem, termelés/gyártás, gyógyszeripar  stb.

      Fő fókuszai

      • Executive Search és fejvadász/Direkt keresési projektek teljesítése a magyar és CEE régióban a Megbízóval való tárgyalástól a sikeres jelölt elhelyezésig
      • Kapcsolattartás a nemzetközi irodákkal, nemzetközi projektek koordinálása, lebonyolítása
      • Board Services és Executive Tanácsadás
      • Szervezetfejlesztési projektek előkészítése, koordinációja
      • Assessment/Development Center projektek kidolgozása, Értékelőként való részvétel
      • Researcher kollégák munkájának koordinálása, összefogása
      • Az Üzletág vezetése és a folyamatok fejlesztése

      Mottó: “Az amatőrök remélnek, a profik dolgoznak!”

      +

      Gelencsér Judit

      Senior Tanácsadó

      SZAKMAI TAPASZTALAT

      Judit az ELTE Tanárképző Főiskolán szerzett nyelvtanári diplomát, majd elvégezte a Külkereskedelmi Főiskola Európai Uniós szakközgazdász szakát is.

      Néhány éves külkereskedelmi területen szerzett tapasztalattal a háta mögött csatlakozott a CATRO Vezetői Tanácsadóhoz, ahol a 11 év alatt Tanácsadóként, majd Senior Tanácsadóként dolgozott és támogatta nagy sikerrel multinacionális és hazai partnereit.

      2010 októberében csatlakozott az ISG International Executive Consulting csapatához Senior Tanácsadóként.

      Jelentős tapasztalattal rendelkezik a következő szegmensekben: gyártás/termelés, műszaki kereskedelem, autóipar, építőipar, energetika, olajipar, szállítmányozás, szolgáltató ipar, FMCG, élelmiszer- és agráripar, bank és pénzintézet, BIG4.

      Fő FÓKUSZAI

      • Executive Search és fejvadász/direkt keresési projektek teljesítése a magyar és CEE régióban a Megbízóval való tárgyalástól a sikeres jelölt elhelyezésig
      • Board Services és Executive Tanácsadás
      • Management Diagnosztika
      • Nemzetközi projektek előkészítése, koordinálása és lebonyolítása
      • Üzletfejlesztés
      • Assessment/Development Centerek kidolgozása és Értékelőként való részvétel
      • Karrier-tanácsadás, Outplacement projektek lefolytatása

      Mottó: „A siker jobbára azon múlik, hogy akkor is kitartsunk, amikor mások már feladták.”

      +

      Középesy Dóra

      Senior Tanácsadó

      SZAKMAI TAPASZTALAT

      Dóra nyelvtanárként végzett a debreceni Kossuth Lajos Tudományegyetemen, valamint külkereskedelmi áruforgalmi szakon szerzett felsőfokú végzettséget.

      Széleskörű szakmai tapasztalatát nemzetközi vállalatoknál szerezte, dolgozott Beszerzőként, Key Account Vezetőként, PR és Kommunikációs Menedzserként is.

      6 évet HR tanácsadói oldalon töltött, főleg közép-, felsővezetői és szakértői pozíciók betöltésével foglalkozott, valamint AC/DC folyamatok megfigyelői/értékelői és projektvezetői státuszát töltötte be. Részt vett Outplacement folyamatok kivitelezésében, Karrier-tanácsadásban, és Interkulturális Tréningek megtartásában is.

      2019-ben csatlakozott az ISG csapatához Tanácsadóként, ahol fő fókuszként nemzetközi vállalatok számára keres Középvezetőket, Senior Szakértőket.

      Jelentős tapasztalattal rendelkezik az alábbi iparágakban: pénzügy, bank és pénzintézet, gyógyszeripar, szolgáltatóipar, FMCG.

      Fő fókuszai

      • Fejvadász és Direkt keresés-kiválasztási projektek teljesítése a Megbízóval való tárgyalástól a sikeres jelöltelhelyezésig (Research tevékenység előkészítése, Long-list, interjúztatás, tesztelés, Short-list összeállítása, riportok előkészítése)
      • Assessment/Development Centerek kidolgozása, Értékelőként, illetve Moderátorként való részvétel
      • Outplacement projektek lefolytatása, Karrier-tanácsadás
      • Online diagnosztika, Pszichometriai tesztek

      Mottó: „Az optimizmus az a hit, ami elvezet a sikerhez.”

      +

      Martonosi-Nagy Judit

      Senior Tanácsadó

      SZAKMAI TAPASZTALAT

      Judit a Budapesti Közgazdaságtudományi és Államigazgatási Egyetemen szerezte közgazdász- és közgazdász tanári diplomáját. Szakmai pályafutását kontrolling és számviteli területen kezdte Specialistaként, később pedig Vezetőként szerzett tapasztalatot ugyanezen a területen az energiaipari és szolgáltató szektorban multinacionális cégeknél.

      Mivel mindig az emberek, az oktatás és a képzés-fejlesztés állt hozzá a legközelebb, ezért pályát módosított, és áttért a humánerőforrás menedzsment világába.
      A Kelly Services Hungary Üzletágvezetőjeként elsősorban pénzügyi- és számviteli szakemberek, illetve vezetők kiválasztásával és elhelyezésével foglalkozott, innen az Assessment Systems Hungary-hez igazolt, ahol a Tanácsadói csapat Vezetőjeként, illetve Projekt Menedzserként fő tevékenysége Assessment- és Development Centerek tervezése és lebonyolítása, Pszichometriai tesztek, Kompetenciafejlesztés, Egyéni- és Csapat Coaching, Karriermenedzsment- és Outplacement tanácsadás volt. Később a Greensearchnél bővítette szakterületét mérnöki, marketing, kereskedelmi, HR, jogi és ügyvezetői vonalon már Executive Search területen.

      Képzett Business- és Life Coach-ként, valamint Hogan Tanácsadóként is támogatja a hozzá fordulókat szakmai és vezetői fejlődésükben.
      Az ISG International Executive Consulting csapatához Senior Tanácsadóként csatlakozott.
      Jelentős tapasztalattal rendelkezik a következő szegmensekben: gyártás/termelés, műszaki kereskedelem, autóipar, építőipar, FMCG, energetika, olajipar, üzleti szolgáltatóközpontok, bank és pénzintézetek, BIG4.

      FŐ FÓKUSZAI

      • Executive Search és Fejvadász/Direkt keresési projektek megvalósítása a Megbízóval való tárgyalástól a sikeres jelölt elhelyezésig
      • Online Diagnosztika, Pszichometriai tesztek és visszajelzések
      • Assessment/Development Centerek tervezése és lebonyolítása
      • Executive Tanácsadás, Karrier-tanácsadás, Outplacement projektek
      • Executive és Team Coaching

      Mottó: “A legvégén nem az fog számítani, hogy mennyi év volt életedben, hanem hogy mennyi élet volt éveidben.” Abraham Lincoln

      +